+7(4236) 69-22-60 | project@poligrafiyaunas.ru



Практикум

Психологические особенности деловых переговоров

4,71 (14)

№6-2012

«Переговоры – это не место для порывов, это место для дипломатии» (французская пословица)

Как реагировать на ультиматум сотрудников

0 (0)

№6-2012

Предъявление ультиматума – крайняя мера, на которую идут отчаянные террористы и отчаявшиеся сотрудники. Само по себе получение «последнего китайского предупреждения» означает, что руководитель явно дал слабину и упустил время, допустив формирование столь мощной оппозиции

ЦВЕТА ДЕЛОВОГО ГАРДЕРОБА ИГРА ЦВЕТОМ – РАДУГА УСПЕХА

0 (0)

№5-2012

Цвет нельзя потрогать – это волны отраженного света, но мы его видим, и он способен дать энергию и вызвать доверие, или нагнать меланхолию и погрузить в депрессию. При создании образа правильный выбор цвета – половина успеха

СИЛА СЛОВА

0 (0)

№5-2012

Секретарь (помощник руководителя, офис-менеджер) – первый человек, встречающий посетителя и зачастую формирующий первое впечатление о компании. Поэтому в обучении секретарей так много времени уделяется наработке коммуникативных навыков.

СЕКРЕТЫ УСПЕХА

0 (0)

№5-2012

Наша жизнь складывается из того, что для нас важно. Ведь наш успех или поражение в делах зависит исключительно от того, как мы мыслим. А привычки и стратегии мышления – то, чем мы можем управлять и чему можем научиться. Успех – это всего-то набор правильных привычек

МАФИОЗНАЯ СЕМЬЯ, ИЛИ ЗАКОНЫ ТИМБИЛДИНГА

0 (0)

№3_4-2012

Для любого руководителя сплоченная команда – это одна из основ успешного ведения бизнеса, ведь доходы фирмы зависят от работы каждого сотрудника. Если в офисе царит непонимание и частые конфликты, то производительность фирмы падает, поэтому над отношениями в коллективе нужно целенаправленно работать.

ПО ОДЁЖКЕ ВСТРЕЧАЮТ

0 (0)

№3_4-2012

Если хотите иметь успех, вы должны выглядеть так, как будто уже его имеете (Twitter)


Показано 15 - 21 из 24 статей